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2019年7月公司制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)
來(lái)源: | 作者:德康盈 | 發(fā)布時(shí)間: 1927天前 | 2867 次瀏覽 | 分享到:
2019年7月公司制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為進(jìn)一步提升公司管理水平，確保公司下發(fā)的管理制度能有效落實(shí)、執(zhí)行。公司特于近期進(jìn)行了關(guān)于公司制度的學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)。
2019年7月公司制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)
為進(jìn)一步提升公司管理水平，確保公司下發(fā)的管理制度能有效落實(shí)、執(zhí)行。公司特于近期進(jìn)行了關(guān)于公司制度的學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)。
 
此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)由各項(xiàng)目部經(jīng)理以身作則，組織帶領(lǐng)本項(xiàng)目部員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《八大軍規(guī)》、《人事規(guī)范管理制度》、《項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)材料管理制度》等制度。旨在讓員工更能深入了解公司文化，了解公司相關(guān)制度，從而提高員工整體素質(zhì)及職業(yè)化水平。
  
組織員工學(xué)習(xí)公司制度，有利于公司員工的自我發(fā)展。進(jìn)一步培養(yǎng)員工遵守公司制度，按規(guī)章制度、流程辦事，減少工作失誤。提高員工自我管理意識(shí)。
 
規(guī)章制度對(duì)企業(yè)管理的重要性不言而喻?！睹献印费裕翰灰砸?guī)矩，不能成方圓。制度在一定程度上代表了企業(yè)的文化，制定了企業(yè)所要求員工的行為準(zhǔn)則。本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)各項(xiàng)目部都積極組織參與，為公司制度的有效執(zhí)行奠定了基礎(chǔ)。